Webinaire – Marque employeur : buzz word ou réel enjeu stratégique ?

Description

Depuis quelques années, tout le monde parle de marque employeur, à tel point qu’on peut se demander si c’est juste un phénomène de mode ou un réel levier stratégique.

Bien au-delà du marketing, la marque employeur touche à l’ADN de l’entreprise, ses valeurs, sa culture, ses collaborateurs, son image et son positionnement sur le marché. Trop souvent, on a tendance à réduire l’approche marque employeur aux stratégies de visibilité et de recrutements alors que la réflexion s’amorce bien en amont et touche autant l’interne que l’externe. Elle passe avant tout par une aspiration profonde de l’entreprise à ce que ses employés – actuels ou potentiels – soient bien dans leur fonction et leur entité.

Dans notre webinaire, apprenez pourquoi la marque employer est aujourd’hui une stratégie importante pour les ressources humaines afin de sortir du lot et séduire les nouvelles générations. Découvrez des exemples concrets de déploiement de la marque employeur à l’interne, auprès des collaborateurs, ainsi qu’à l’externe, auprès des futurs candidats et repartez avec des clés concrètes pour développer votre marque employeur unique et authentique. Jennifer Roxendal, responsable marque employeur à la Vaudoise Assurance, Anthony Sorlin, Associate Director chez PageGroup et Fanny Comba, consultante en Marque employeur auront le plaisir de vous partager leur expertise et leur savoir-faire complémentaire.

Intervenants

Jennifer Roxendal

Jennifer est au bénéfice d’une formation initiale en école hôtelière et se spécialise ensuite dans les métiers du Marketing et la gestion de projets en suivant diverses formations continues. Elle a travaillé 8 ans pour le Groupe Adecco Suisse au sein du département Marketing en tant que responsable de marque. Elle rejoint la Vaudoise dans le poste de responsable marque employeur en septembre 2020.

Anthony Sorlin

Titulaire d’un Master en Gestion de Projets et d’une expérience de près de 20 ans dans les ressources humaines et la relation client, il travaille depuis plus de 10 ans en Romandie pour l’un des leaders mondiaux du recrutement avec une spécialisation sur la recherche de profils expert dans les Ressources Humaines.

Fanny Comba

Au bénéfice d’un master universitaire en communication et de plus de 8 ans dans les Ressources Humaines et le marketing, Fanny accompagne les entreprises de toutes tailles qui souhaitent mettre leurs collaborateurs au centre, se démarquer auprès des candidats et devenir un employeur responsable et engagé.

En 2020, elle crée son entreprise, Comba Consulting, et accompagne les sociétés dans un processus d’amélioration continu tant au niveau de la stratégie que de la communication RH.

Bienvenue aux non-membres ! pour vous inscrire veuillez contacter le secrétariat : contact@hr-vaud.ch